为扎实推进学院2026届毕业生高质量充分就业，化学化工学院近期在学院会议室召开2026届毕业生就业工作启动会。会议由学院党委负责人主持，全体教职工参加。

会议首先组织专题学习，集中传达了《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》《高等教育学科专业设置调整优化行动方案（2025-2027年）》等重要文件精神，并集体学习了《习近平谈治国理政》第五卷中关于“促进高质量充分就业”的重要论述，进一步统一思想、提高认识，明确就业工作的具体措施和行动路径。

在听取工作汇报环节，2026届各班班主任分别就班级基本情况、毕业生就业意向、当前存在的问题与困难以及下一步工作措施等方面作了汇报。随后，就业专干就2026届就业工作培训及前期就业工作开展情况作了系统汇报，为后续工作提供了数据支撑和经验参考。

会议提出，要构建“全员、全程、全方位”就业工作体系，从低年级起系统开展就业指导，分阶段实施“就业指导早安排、校园招聘早联系、升学备考早动员、重点群体早建档、实习就业早部署”五大举措。特别是要加强与企业的深度合作，完善用人单位数据库，发挥校友资源优势，推动就业工作与产教融合、校企协同育人有机结合，持续推进“实习带就业”模式，做好早谋划、早行动、早落实，以更加系统的谋划、更加务实的举措、更加贴心的服务，助力每位毕业生顺利就业。